DANIEL CLEMENTINE

DANIEL CLEMENTINE

Expert Paie et RH _ Stratégie et Business Development, rogerscapital.mu

Propose son expertise
 

En poste chez rogerscapital.mu, Cadriformat, OptimyZ HR - Tout sur la Paie

Précédents : FDL Outsourcing Solutions Ltd, Société spécialisée dans les paiements Privatifs & l'Externalisation de processus IT, OptimyZ HR , Francis Lefebvre Formation, A&T Consulting Partners, Mazars, Ernst & Young, Arthur Andersen

 

Précédents : ECOLE NATIONALE DE COMMERCE BESSIERES, Université Paris 13 Paris Nord Villetaneuse, Lycée Edmond Rostand, St. Joseph'S College

 

    En résumé

    - Expert Paie et RH en France : + 18 ans d'expérience au service des entreprises et cabinets comptables - Installé depuis 2010 à Maurice et fondateur de optimyzhr.com Depuis 2016, en partenariat avec le Groupe Rogers et plus particulièrement sa branche qui sert le marché de la #FinTech, Rogers Capital (https://www.rogerscapital.mu/), pour développer une offre globale de services externalisés Paie, Comptabilité... pour les marchés français : France et DOM-TOM - Courriel > dclementine@optimyzhr.com | daniel.clementine@rogerscapital.mu - Skype > dclementine.expand - Tel > + 230 5974 4795 | Fixe + 230 203 1135 - Site et blog > optimyzhr.com - ITW : http://www.callcenterilemaurice.com/expert-paie-francaise/

Parcours

 

Expert Paie et RH _ Strategy & Business Development Paie & Comptabilité

Chez rogerscapital.mu

De avril 2016 à aujourd'hui
Définir la Stratégie : marchés, positionnement, produits, partenariats, marketing Co-Gérer, Optimiser, Développer et Étendre les services externalisés Paie & RH & Comptabilité... pour la France, Réunion, Ile Maurice & Afrique : http://www.rogerscapital.mu - 30 ETP bilingues dédiés, qualifiés et ...
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Formateur - consultant externe

Chez Cadriformat

De septembre 2015 à aujourd'hui
Formateur Paie pour l'un des leaders de la formation à l'île de la Réunion : http://www.cadriformat.fr/
 

Directeur Conseil

Chez OptimyZ HR - Tout sur la Paie

De mai 2011 à aujourd'hui
Services externalisés Paie, RH et Back-Office pour le marché français / DOM-TOM à des tarifs attractifs : - Paies 100% Gratuites - Externalisation classique - Logiciels en cloud - SILAEXPERT, Sage, Coala... - Audit social - Audit gratuit des charges sociales et récupération effective des sommes ...
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Associé

Chez FDL Outsourcing Solutions Ltd

De novembre 2012 à septembre 2014
FDL Outsourcing Solutions Ltd, société basée à l'île Maurice, propose des services externalisés offshore dans les domaines de la PAIE & COMPTABILITE Son marché : les TPE, PME et les cabinets comptables en France et dans les territoires français Elle agit pour le compte de Business Network ...
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Responsable des projets BPO & Key Account Mger

Chez Société spécialisée dans les paiements Privatifs & l'Externalisation de processus IT

De 2011 à octobre 2012
Mai 2011 - Octobre 2012 : Responsable de tous les projets et services délivrés à l'un des leaders internationaux dans l'industrie Pétrolière (11 pays en Afrique) Opérations gérées: - Animer opérationnellement une équipe de 30 collaborateurs sur 11 pays assurant les opérations de Back-office et ...
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Managing Director

Chez OptimyZ HR

De juillet 2010 à mai 2011
- Domaines prioritaires : Externalisation de la Paie, audit des paies, formations aux techniques de Paie... - Accompagner la plateforme locale d’un leader international de l’Outsourcing dans le cadre de son projet de mise en place d’une offre de services destinée au marché français - Participer ...
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Consultant Formateur

Chez Francis Lefebvre Formation

De 2009 à 2010
- Elaborer les supports & animer les formations - Formation sur la technique Paie, la législation du Travail et les méthodologies de contrôle & d’audit des paies - Clients : PME françaises, Groupes Internationaux et Société de Conseil - Participants : Débutants, gestionnaires de Paie confirmés, ...
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Senior Manager Paie & RH

Chez A&T Consulting Partners

De 2008 à 2010
- Création ex nihilo de l’offre de services RH - Développement commercial - Génération d'un CA cumulé de + 150 K€ sur 15 mois - Principales missions gagnées : Gestion d'un projet en AMOA pour la sélection et l'implémentation d'un ERP - PeopleSoft/Oracle - au sein d'une organisation de 75 ...
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Manager

Chez Mazars

De 2005 à 2008
** Activité 1 : BPO Paie - Stabiliser & consolider l’activité BPO Paie (+100 clients - 1500 BP/mois) - Augmentation du CA de +150 K€ à périmètre constant - Recruter et stabiliser l'équipe (+ 5 gestionnaires permanents) - Réformer les processus, procédures et méthodologies de travail - ...
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Consultant Senior

Chez Ernst & Young

De 2003 à 2005
** A compter de Juillet 2003 - Département : Diagnostic de la fonction Personnel - Audit des bulletins de paie - Réforme des processus & procédures Paie & RH - Etudes d'opportunités organisationnelles des fonctions Paie & RH - Gestion de projets SIRH & formation
 

Consultant Senior

Chez Arthur Andersen

De 1998 à 2005
** Activité #1 : Diagnostic de la fonction Personnel : Consultant Senior (2 ans) - Audit des bulletins de paie,réforme des processus & procédures Paie & RH, étude d'opportunités organisationnelles Paie & RH, gestion de projets SIRH, formation ** Activité #2 : Externalisation Paie : ...
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ECOLE NATIONALE DE COMMERCE BESSIERES, Paris

1ère année DCG (ex-DECF) - 1st year Degree Level

De 1996 à 1997
DECF - Droit des sociétés, Droit fiscal, Comptabilité des sociétés, Gestion financière...(Accounting, Finance, Tax, Corporate Laws...)
 

Université Paris 13 Paris Nord Villetaneuse, Villetaneuse

Gestion des Entreprises et Administrations - Option Finances & Comptabilité, DUT GEA option Finance - Comptabilité

De 1994 à 1996
Major de la promotion sur les 2 années / University Diploma (with Honors) in Accounting & Finance...
 

Lycée Edmond Rostand, Saint Ouen L'Aumone

Gestion, Lycée Edmond Rostand

De 1992 à 1994
Baccalaureat G2 (Gestion) - Mention Très Bien / High School Diploma - 1st class Honors
 

St. Joseph'S College, Curepipe

Accounting, Economics, Management, St. Joseph'S College

De 1984 à 1989
Comptabilité, Gestion, Economie - School Certificate (SC) & GCE

Compétences

 
  • Accounting
  • Audit
  • Business Development
  • Customer Relationship Management
  • Externalisation
  • Finance
  • HR
  • Human Resources Management
  • Voir toutes les compétences (21)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • cinéma
  • golf
  • jogging et soirées entre amis